躺平式干部工作总结(合集4篇)

躺平式干部，就是在其位不谋其政、不实干不担当、对工作被动应付的干部。少数干部不主动担当作为，缺乏信心与斗志，面对任务左躲右闪，直接“躺平”，被群众称为“躺平式干部”躺平式干部”以虚字当头、空字挂帅，损了形象、伤了民心。以下是小编整理的躺平式干部工作总结(合集4篇)，仅供参考，希望能够帮助到大家。

躺平式干部工作总结1

　　为解决部分干部精神懈怠、得过且过等“躺平式”突出问题，今年以来，街道突出正向引导激励，强化反向震慑警示，多措并举引导全体党员干部照镜自省、拒绝“躺平”，破除“慵懒散”提振“精气神”，促使“躺平式干部”专项整治工作走深走实。

　　一、强化思想教育，让干部“不愿躺”

　　街道充分结合理论中心组学习、专题党课、主题党日等活动，带领全体党员干部深入学习领会党的二十大精神，以***新时代中国特色社会主义思想为科学指引，不断用党的创新理论武装头脑，强化党员干部干事创业的初心和情怀，并转化成为民服务的内在动力和外在表现，自觉从“躺平”中“起身”。

　　二、强化正向激励，让干部“不想躺”

　　在干部任用、考核中坚持德才兼备，以德为先的选人用人原则，把愿不愿意做事、敢不敢扛事、能不能成事作为干部选用和奖惩的重要标准，完善绩效考核机制，让想干事能干事者上，让不作为乱作为者下，激励广大党员干部干事创业的热情。

　　三、强化反向警示，让干部“不敢躺”

　　加强日常监督和警示教育活动，对发现干部存在的苗头性、倾向性问题，街道主要领导和分管领导及时开展谈心谈话，做到早发现、早提醒、早纠正，坚持问题导向。对发现的“躺平式问题”列出清单实行“销号”管理，经常抓、深入抓，形成持久震慑力。

　　四、强化能力提升，让干部“不能躺”

　　针对部分干部存在知识盲区、能力短板的问题，街道坚持“干什么训什么、缺什么补什么”，科学设定培训主题，精准施训，强化专业训练和业务培训，帮助他们补足能力短板，提升其干事创业的能力和水平，为干部成长强基赋能。

　　下一步，街道将聚焦行业性、长期性问题，精准监督，形成常态，坚决纠治作风顽疾，建立长效机制，彻底根治深层次问题，让“躺平”干部“躺不住”，切实为党和人民履好职、尽好责。

躺平式干部工作总结2

　　“躺平式”干部，不仅有自发性，更有传染性和诱导性，不加制止可能会导致“一颗老鼠屎坏了一锅汤”。镇财政所作为新滩镇人民政府的钱袋子，是“行军”的“后勤队”坚决不允许出现“躺平”的错误。

　　紧跟二十大步伐，做好财政“减法”，提升干事效率，减少“微信步数”。党的二十大报告中，无论是“加大税收、社会保障、转移支付等的调节力度。”还是“深化财政科技经费分配使用机制改革，激发创新活力。”等内容，都蕴含着党中央对提升财政监管力度、协调能力、使用效率方面的最新指示。我们要力所能及的在严格各项财政制度的同时精简程序，减少群众对同一业务办理的行程，不断提升办事人员财务水平，不断优化内控、报销、采购等制度，让手能跟的上有效率意识的脑，算好财务“减法”，做好每一细项的优化。

　　加强理论学习，做好思想“加法”，理论武装大脑，增加“正能量”。财务人员的底线不应该是法律，应该是在学习过后给自己设置的条条框框，增加这些限制，是让自己永远走在正确道理上的“扶手”，增加自身“正能量”，避免错误言论影响，加强理论学习，不懒不散不躺平，目视前方跟党走，学优学先学满足。

　　坚持财务法规，做好生活“乘法”，加倍小心谨慎，不入无用圈子。财务人员在日常生活中更需谨小慎微，一些明显此前与自身毫无关联的“朋友圈”看不得，“点赞”不得，更融入不得，做个听话的“唐僧”，有法律帮我们“画地为牢”，迈不得，出不得，减少无用社交，不让自己在生活中“躺平”。

　　不进舒适区，做好行动“除法”，不有一丝懈怠，不容一次“躺平”。永远要记得我们的工作是新滩镇人民给的，一次的不作为都是对人民的不负责，对新滩发展的不负责，要永远有危机意识，有服务意识，不求享乐安逸，只求为民服务。

躺平式干部工作总结3

　　20__年__月__日，市住房城乡建设局召开“躺平式”干部专项整治工作部署会，以“四个一”活动为抓手，采取“讲、听、看、谈、研”扎实开展“躺平式”干部专项整治系列活动。

　　讲一堂专题党课。党组书记、局长黄__以《不忘初心牢记使命，让“躺平式”干部不敢不能不想躺》为主题讲授一堂专题党课。从什么是“躺平式”干部、“躺平式”干部的主要表现形式、选择躺平的原因、存在的危害、整治的必要性5个方面全面分析“躺平式”干部。结合住建工作实际，提出要把“躺平式”干部专项整治工作与作风整治相结合，一是思想上要重视;二是严格组织程序;三是精准把握尺度;四是放下“包袱”轻装上阵。全局上下同部署同落实，深入整治住建干部队伍中存在的“躺平”思想、现象、作风。

　　听一次形势教育。党组成员、副局长杨__围绕“世情、国情、党性、省情、市情”给全局干部职工上了一堂形势教育课。党组书记、局长黄__从分析形势、读懂形势、把握形势3个方面，对目前住房和城乡建设发展形势、工作形势作了全面的分析和研判，对下步工作开展提出了明确措施。会议要求：一是市委确定的保八争上的目标下，我们直面发展形势对住建工作的影响，激发斗志、克难攻艰、创先争优;二是看清重要经济指标发展上的形势，各科室站负责人要把握好下半年，扛实责任，持续推动重点工作。

　　看一场微视频。以“推进两个革命、向躺平式干部亮剑”为专题开展沉浸式教育，全体党员干部现场观看戏说“躺平式”干部、向“躺平式”干部说不2个微视频，形象生动、幽默风趣，富有讽刺意味地展示了“躺平式”干部的各种躺平方式。

　　谈一下自身感想。现场随机抽取4名领导干部结合“躺平式”干部专项整治工作所学、所听、所见，谈感想、说心得，大家就自己对“躺平式”干部的认识，如何防止成为“躺平式”干部，如何整治“躺平式”干部各抒己见。结合专项整治系列活动，对照专项整治明确的3种情形10种表现形式，采取民主测评的方式，对局机关“实干型”干部和“躺平式”干部开展摸底排查。

　　开展一次主题研讨。参会人员聚焦学习贯彻____关于实干担当促发展的重要要求，聚焦省委、省政府“3815”战略发展目标，结合__“十四五”规划和市第__次党代会确定的目标任务，以“实干兴保”为主题，分组开展研讨，各组讨论激烈，大家纷纷指出，通过参加此次“躺平式”干部专项整治的系列活动，真正做到了入脑入心，今后的工作中要照镜自省、拒绝“躺平”。

躺平式干部工作总结4

　　当前，在我们的干部队伍中也存在个别“躺平”干部，干部作为社会主义事业的主力军，“躺平”干部是万万当不得的，必须从思想上、行动上、落实上根除。要从思想上根除“躺平”，做到与党和人民同心。作为干部务必坚定理想信念、明确目标追求，以时不我待、只争朝夕的使命感，以责无旁贷、舍我其谁的责任感，在建设社会主义事业道路上勇敢前行。要从行动上根除“躺平”，做到与党和人民同行。作为干部就是要与老百姓一条心，当老百姓的贴心人、代言人，为老百姓办实事、办好事，大力弘扬真抓实干作风，把“为人民服务”体现到工作的点点滴滴中，把“以人民为中心”贯彻到一言一行中，以实际行动取信于民，赢得人民群众的信赖。要从落实上根除“躺平”，做到与党和人民同力。抓住工作重点，抓住突出问题，抓住干事创业的“关键力量”，搞清楚工作的重难点，搞明白问题在哪里、症结在哪里，通过综合调查分析，明确努力的方向和改进措施，进而解决问题，推动工作落地落实。

　　躺平，是抱着无所谓、就这样的心态、随波逐流，而引申的躺平式干部就是消极懈怠不作为，拖拖拉拉慢作为。虽然我们身在幸福的新时代，但是仍要增强忧患意识，一代人有一代人的历史使命，一代人有一代人的奋斗目标。我们共产党员在革命和改革的各个历史阶段正是因为坚定了理想信念，才能有如今的盛世繁华、百姓的安居乐业。我们要时刻自省，严防随波逐流“躺平族”“佛系”的姿态，应有求真务实之干，做到实干兴邦，避免空谈误国。

躺平式干部工作总结(合集4篇)

http://m.szsjdfz.com/wd/188306/